中國甘肅網5月16日訊（新甘肅·甘肅日報記者 文潔）近日，省人社廳印發(fā)《甘肅省2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃實施方案》，明確4月至12月，省人社廳將結合青年就業(yè)需求和特點，通過開展中小微企業(yè)吸納畢業(yè)生就業(yè)政策落實、公共部門穩(wěn)崗擴崗等十項行動，充分挖掘就業(yè)渠道，做實做細就業(yè)服務，切實兜牢青年就業(yè)底線，引導轉變就業(yè)觀念，健全優(yōu)化就業(yè)促進機制，推動高校畢業(yè)生等青年群體實現(xiàn)高質量充分就業(yè)。

　　開展中小微企業(yè)吸納畢業(yè)生就業(yè)政策落實行動，進一步暢通企業(yè)吸納畢業(yè)年度和離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生社會保險補貼“綠色通道”，主動為符合條件的企業(yè)及時兌現(xiàn)社會保險補貼、一次性吸納就業(yè)補貼等，做到隨申請隨確定隨審核隨發(fā)放。開展公共部門穩(wěn)崗擴崗行動，加大機關事業(yè)單位、國企招聘力度，全年力爭實現(xiàn)事業(yè)單位招聘應屆及離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生比例不低于80%。督促落實省屬重點國有企業(yè)全年招聘高校畢業(yè)生5000人以上的目標。統(tǒng)籌實施“三支一扶”計劃、農村特崗教師計劃、大學生志愿服務西部計劃等基層服務項目，持續(xù)做好省政府“支持1萬名未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)”為民實事項目。積極推動高校、科研院所和企業(yè)擴大科研助理招聘規(guī)模，全年招聘700人以上。實施殘疾高校畢業(yè)生就業(yè)項目，全年安置100人。

　　開展高校畢業(yè)生等青年創(chuàng)業(yè)服務支持行動，開通大學生創(chuàng)業(yè)登記“綠色通道”，為有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生等青年提供更加便捷高效的服務，鼓勵引導高校畢業(yè)生等青年積極參加“百千萬”創(chuàng)業(yè)引領工程和各行業(yè)領域內各類創(chuàng)業(yè)賽事活動，提供項目與資金、技術、市場對接渠道。加大創(chuàng)業(yè)孵化支持力度，為有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生等青年提供政策代辦、場地支持、創(chuàng)業(yè)指導、成果轉化等一站式服務。開展“職引未來”系列招聘行動，聚焦高校畢業(yè)生等青年群體，組織線下招聘服務，切實為高校畢業(yè)生求職擇業(yè)和用人單位招聘人才提供精準對接服務。5至8月，以高校畢業(yè)生、農民工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、脫貧勞動力和有招聘需求的各類用人單位為重點對象，搭建全省統(tǒng)一、多方聯(lián)動的網絡招聘平臺，以優(yōu)質高效服務助推穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)。12月初，開展全國人力資源市場高校畢業(yè)生就業(yè)服務周甘肅站活動，逐校對接崗位需求。開展公共就業(yè)服務進校園行動，推動政策宣傳、招聘服務、就業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)服務、職業(yè)培訓等公共就業(yè)服務向校內延伸，建立高校畢業(yè)生就業(yè)信息動態(tài)清單，“一校一策”與高校對接，“點對點”把服務送到畢業(yè)生身邊。開展離校未就業(yè)畢業(yè)生服務攻堅行動，主動對接教育部門和高校，建立健全人社、教育和各高校“三個一”信息對接臺賬，確保7月底前全面完成未就業(yè)畢業(yè)生實名信息交接。對有就業(yè)意愿的未就業(yè)畢業(yè)生逐一聯(lián)系，建立健全結對幫扶清單，詳細了解求職意向和就業(yè)需求，“點對點”至少提供1次職業(yè)指導、3次崗位推介、1次技能培訓或就業(yè)見習機會。

　　此外，還將通過青年專項技能提升、就業(yè)見習質量提升、就業(yè)困難結對幫扶和就業(yè)權益護航行動，加強對高校畢業(yè)生、在職青年職工等的技能培訓，加大青年創(chuàng)業(yè)支持力度；實施見習崗位募集計劃，支持各類企事業(yè)單位、社會組織等設立見習崗位；聚焦脫貧家庭、城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭以及殘疾等困難畢業(yè)生，建立分級分類幫扶援助機制；開展人力資源市場秩序清理整頓專項行動，維護高校畢業(yè)生合法就業(yè)權益。